Hoy compartimos una actualización de nuestros principios con todos nuestros empleados. Nuestros valores y principios guían todo lo que hacemos en Roblox, por lo que pensamos que también era importante compartirlos públicamente. Puedes consultar nuestra misión, nuestra visión, nuestros valores y nuestros principios. aquí.
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Al principio de la creación de Roblox, todos nos unimos y creamos la primera versión de nuestros Valores de Roblox. Nos hemos alineado con un conjunto de valores breves pero poderosos que realmente reflejan nuestra cultura. Estos mismos valores siguen guiando hoy nuestra empresa. Con el tiempo, nos dimos cuenta de que necesitábamos más detalles sobre cómo y por qué hacemos lo que hacemos, lo que llevó a la formación de los Principios de Roblox. Como ocurre con muchas cosas en Roblox, las hemos ido repitiendo a medida que la empresa ha evolucionado.
Hoy compartimos la última actualización de estos principios. Gracias a todos los miembros de la empresa que contribuyeron y ayudaron a perfeccionarlos durante los últimos meses.
Nuestros valores están en el centro de todo lo que hacemos, desde cómo gestionamos el negocio hasta los constructores que contratamos y la plataforma que hemos creado:
- Respeta a la comunidad - Consideramos nuestro impacto en el mundo, nos esforzamos por tomar decisiones teniendo en cuenta los mejores intereses de todos y nos comunicamos de manera auténtica. Priorizamos nuestra comunidad antes que la empresa, la empresa antes que el equipo y el equipo antes que el individuo.
- Somos responsables… Estamos facultados y somos responsables de las consecuencias previstas y no deseadas de nuestras acciones.
- Adopte una visión a largo plazo: Fomentamos la innovación estableciendo una visión de largo plazo, incluso cuando se toman decisiones de corto plazo.
- Terminar las cosas - Impulsamos la ejecución todos los días tomando la iniciativa e iterando incansablemente hacia objetivos a largo plazo.
A medida que hemos crecido, nuestros principios también han evolucionado naturalmente. Esta próxima iteración enfoca y aclara nuestros principios, que incluyen:
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- Juntos, construimos hacia una misión común, guiada por valores y principios universalmente reconocidos. Cultivar un sentido de pertenencia es nuestra responsabilidad fundamental y esencial para lograr nuestra ambiciosa visión.
- Al fomentar un entorno en el que todos reciben apoyo para desarrollar sus habilidades y talentos, empoderamos a todos los empleados para que contribuyan significativamente a nuestro éxito colectivo.
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- Nos esforzamos por operar de manera consistente y justa para todos. Creemos que esta es la mejor manera de lograr nuestra visión y misión.
- Dondequiera que evaluamos a las personas, ya sea para priorización, evaluación, promoción o compensación, implementamos procesos que son consistentes y justos para todos.
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- Creemos que la innovación (y el logro de nuestra misión) se acelera creando y apoyando una fuerza laboral que encarna una variedad de pensamientos, perspectivas y experiencias de vida.
- Nos esforzamos por brindar herramientas que permitan a los creadores llegar y conectar a audiencias diversas en Roblox, y crear un ecosistema donde cada creador de Roblox sea recibido con optimismo y civismo.
- A medida que ampliamos la calidad y amplitud del contenido en nuestra plataforma, podemos guiar, acelerar e invertir en categorías de contenido específicas, así como en desarrolladores y creadores específicos. Cuando apoyamos a desarrolladores específicos, emitimos un juicio basado en nuestro análisis de sus capacidades y capacidad para tener éxito.
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- Trabajamos incansablemente para construir una organización altamente inclusiva: una donde todos puedan compartir libremente sus ideas y ser escuchados, donde se valoren las diferentes perspectivas, donde se lleven a cabo diálogos constructivos y donde todos tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial.
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- Cada candidato debe mejorar nuestra capacidad de innovar y ejecutar, al mismo tiempo que encarna nuestros valores y principios. Evaluamos a todos los candidatos con los mismos estándares. La edad, la raza, el género y cualquier otro estado protegido nunca forman parte de nuestra evaluación de un candidato.
- A través de capacitación y un diseño cuidadoso del sistema, nos esforzamos por eliminar los prejuicios en nuestras conversaciones y procesos de toma de decisiones.
- Adaptamos y perfeccionamos continuamente nuestra estrategia de evaluación para evaluar la amplia y matizada gama de habilidades y capacidades necesarias para tener éxito en Roblox.
- Dedicamos recursos a construir relaciones con candidatos de grupos menos representados en la parte superior de nuestro embudo de reclutamiento.
- Realizamos un seguimiento y compartimos la composición de nuestra fuerza laboral, pero no establecemos metas.
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- Esperamos que los líderes de Roblox encarnen nuestros valores y principios y lideren con el ejemplo.
- Evaluamos a gerentes y líderes según los resultados que producen. Consideramos su desempeño para impulsar la ejecución y la innovación, así como para crear y mantener equipos altamente funcionales.
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- Trabajamos para contribuir a un mundo más justo y equitativo mediante la creación de una plataforma que reúna a personas de diferentes orígenes y les permita compartir sus puntos de vista de manera civilizada, expresar su creatividad, aprender y construir negocios.
Los creadores de Roblox prosperan innovando y reinventando la forma de hacer las cosas desde los primeros principios. Para aquellos motivados por nuestra visión y alineados con nuestros valores, ofrecemos la oportunidad de realizar un trabajo que defina su carrera y genere un gran impacto.
Creo que tener principios claros y deliberados nos ayudará a mantenernos alineados a medida que continuamos evolucionando. Estoy entusiasmado con lo que nos espera y no puedo esperar para seguir innovando con todos ustedes.
David
